Starte durch und werde Teil unserer Erfolgsgeschichte!

Wecken diese Themen dein Interesse?

WHY SYNCRONA als DEIN Arbeitgeber?  Warum solltest DU uns kennenlernen? Weil…

• …wir Rahmenbedingungen bieten, innerhalb derer „erfolgreich sein“ und Potentialentfaltung keine Lippenbekenntnisse sind
• …persönliche Weiterentwicklung und Lernen bei uns nicht nur gefördert, sondern auch gefordert wird
• …wir wissen, dass wir als Unternehmen nur dann erfolgreich sind, wenn es auch jeder unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter ist
• …wir das Know-How & Know-Why auf Geschäftsführer-Ebene vorleben
• …wir beim (IT) Bullshit Bingo NICHT vorne mit dabei sind
• …für lähmende Firmenpolitik und Vorschriften bei uns kein Platz ist
• …wir unsere Projekte regional eingrenzen und deine Reisebereitschaft berücksichtigen
• …wir für dich je nach Rolle und Lebensphase das passende Gesamtpaket ausarbeiten

Neugierig geworden? 

Wir suchen nicht nur Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, wir suchen

• motivierte, neugierige Menschen, die Freiheit und Gestaltungsspielraum schätzen und auch damit umgehen können
• authentischen Persönlichkeiten, die Herausforderungen und Abwechslung suchen und Antworten und Lösungen für eine digitalisierte Arbeitswelt finden wollen
• Mitgestalter für unsere Vorhaben, die Ideen einbringen, Fehler als Chance zur Weiterentwicklung betrachten, gerne Hand anlegen und operativ etwas umsetzen wollen! Wir freuen uns auf Deine aussagekräftige Bewerbung und ein persönliches Kennenlernen!

Offene Positionen

Aktuell keine passende Stelle dabei aber trotzdem interessiert, Teil unserer Erfolgsgeschichte zu werden? Dann sende uns Deine Initiativbewerbung an karriere@syncrona.at.

Datenschutzerklärung für BewerberInnen

Deine Benefits im Überblick

Wir suchen nicht nur Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, wir suchen

• motivierte, neugierige Menschen, die Freiheit und Gestaltungsspielraum schätzen und auch damit umgehen können
• authentische Persönlichkeiten, die Herausforderungen und Abwechslung suchen und Antworten und Lösungen für eine digitalisierte Arbeitswelt finden wollen
• Mitgestalter für unsere Vorhaben, die Ideen einbringen, Fehler als Chance zur Weiterentwicklung betrachten und gerne anpacken und operativ etwas umsetzen wollen

Ganz gleich, ob du gerade eine höhere Schule abgeschlossen oder studiert hast, ein Praktiker mit einigen Jahren Berufserfahrung oder ein erfahrener Beratungsprofi bist – wenn du nach Lern- und Entwicklungschancen im ERP/SAP-Umfeld suchst und es dir nicht reicht, einfach „nur“ als Mitarbeiterin oder Mitarbeiter zu funktionieren und für jemanden zu arbeiten – dann lass uns doch einander kennenlernen!